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海口市人社局：單位拖欠節假日加班費可舉報

海口網　http://www.zmlsw.com　時間：2010-09-16 09:39

　　海口網9月16日消息（記者徐慧）中秋節、十一長假加班可拿高額加班費。這一利好消息并沒有讓多少市民感到喜悅。

　　不少市民慨嘆：“加班費，我想要你不容易。”市人社局勞動保障監察處、市勞動保障監察支隊相關負責人均表示將依據市民舉報，嚴厲查處克扣加班費的行為。

　　市民無奈：要加班費還是要工作

　　在得知法定節假日加班可以得到2倍乃至3倍工資基數的加班費時，在國貿一家公司上班的陳女士無奈地笑了一下：“這與我們無關吧，老板不說給，誰敢去要加班費。這種事全憑老板自覺。”在我市一家事業單位上班的楊先生說：“節假日加班，單位一天要是能補助100塊錢，我就阿彌陀佛了。”

　　在一家文化機構上班的小黃一個月工資2500元左右。如果按照相關標準，法定節假日加班工資為2500元÷21.75天×300%×4天=1379.31元，休息日加班工資為2500元÷21.75天×200%×6天=1379.31元，合計2758.62元。“要是這么算，比我一個月工資還高。加班估計老板不會有意見，加班費嘛，還是不提為妙。”小黃說。

　　市勞動保障監察支隊相關負責人也坦承，很少有市民為了節假日的加班工資而投訴。“這種舉報一查一個準，誰會為了這點小錢，而得罪老板啊！”該負責人稱，此類舉報一般是職工離職或年底討薪時，職工與其他的勞動爭議“打包”舉報。

　　勞動監察：企業拒付加班費將被罰款

　　如果企業拖欠市民加班費，市民可舉報通過12345進行舉報，也可到市人社局進行現場舉報。現場舉報地點為海南省海口市西沙路4號海口市人力資源和社會保障局一樓信訪接待室。立案后，市人社局將派勞動監察員前往調查。

　　勞動保障監察處負責人提醒市民，目前海口境內的企業有省、市、區、農墾四級管轄。市民所在企業在何級工商局注冊，就由何級勞動部門對口管轄，請找準舉報單位。

　　相關負責人表示一旦查實企業確實存在克扣加班費的問題將責令支付職工加班費。拒不支付者，單位將被罰款。

　　目前，我市采取的是某單位一名職工舉報拖欠加班費，清查該單位所有職工的加班費發放情況。提醒用人單位切勿抱著僥幸心理，克扣加班費。