羨煞旁人的高福利

　　有村民告訴記者，村里拆遷后，大部分家庭都有條件優(yōu)越的安置房和集體物業(yè)收入。借國際旅游島建設(shè)良機，村民僅靠出租房屋淡季每月最少能賺三四千元，旺季時可以更高。目前，每個股民固定資產(chǎn)評估值達70多萬元，2012年底的分紅有望達到人均2萬元，每戶平均達到8萬元。

　　已經(jīng)當(dāng)了8年多村支書的林世耀告訴記者，當(dāng)初接手黨支部時，整個月川村委會一年的可支配收入僅僅1000元左右。但如今，月川村辦股份公司的固定資產(chǎn)就高達17億人民幣。

　　而作為公司股東的月川村民，不僅享受著羨煞旁人的高福利，也杜絕了“暴發(fā)戶”不會管錢、不會花錢的揮霍浪費現(xiàn)象。公司沒有把巨額盈利單純作為紅利分發(fā)，而是有計劃地投入到更有意義的領(lǐng)域，如教育、養(yǎng)老和生活保障等。

　　村民的子女，小學(xué)到初中每人每年補助400元，高中生每年補助500元。今年高中畢業(yè)的小云(化名)考上了海南大學(xué)。由于父親早逝，多年來小云家中都僅靠母親打工賺的微薄工資維持生活。自從月川村成立股份公司后，正是靠村里的補貼，才讓她順利完成高中學(xué)業(yè)。進入大學(xué)后，小云還將獲得村里每年7000元的補助。

　　不過，小云享受到的待遇還不是最好的。村里規(guī)定，如果村民子女考上一本大學(xué)，每人每年補助7000元，二本6000元，三本和?？?000元。但如果能考上清華、北大、復(fù)旦、浙大、人大，除了7000元補助外，還可獲得5萬元的一次性獎勵，5張上學(xué)報到的機票、5桌2000元標準的慶賀筵席。

　　在生活保障和養(yǎng)老方面，從今年開始，每個公司股東每兩月發(fā)放食用油1瓶(1.8升)和1包米(30斤)，60以上的老人每月補助200元，并以每年每人增加20元遞增。公司還為每一個16歲以上的股東買了養(yǎng)老保險，女性55歲、男性60歲就可以領(lǐng)到養(yǎng)老金。

　　由于生活基本保障一應(yīng)俱全，月川很少有人外出打工，而積聚在月川的流動人口，比當(dāng)?shù)厝丝诙嗔撕脦妆?。林世耀告訴記者，到明后年，要爭取讓人均年分紅達到3萬，這是他對村民的承諾。

　　在“月川模式”的設(shè)計中，政府可以有效降低財務(wù)成本和行政成本，避免成為矛盾焦點，保持社會和諧穩(wěn)定。村民既是拆遷利益的分享者，又是拆遷工作參與者、實施者，既有即期的豐厚收益，又能看到長遠的生活保障。

　　“月川模式”的探索創(chuàng)新真正實現(xiàn)了土地城鎮(zhèn)化與人口城鎮(zhèn)化的同步發(fā)展，讓農(nóng)民成為城市化的受益者。長期信訪、沖突不斷的月川村悄然息訪，短短兩三年間，就由曾經(jīng)的“上訪村”、“問題村”，演變成為海南省出名的先進村、文明村。

　　林世耀告訴記者，他希望可以帶領(lǐng)全體村民將月川村發(fā)展成為海南第一村。(楊文彥 段欣毅)

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