一個連公職門檻都要靠欺騙邁過的人，又怎么能心懷公正、無私行權？技術進步這么飛速，難免會有新情況、新問題，就更加考驗監(jiān)督者的智慧了。

　　近日，中央三部門聯(lián)合發(fā)文，公布了《公務員考試錄用違紀違規(guī)行為處理辦法》，加大了對考試作弊行為的懲處力度，報考者如果有串通作弊或者參與有組織作弊等特別嚴重的違紀違規(guī)行為，將永遠不允許進入公務員隊伍。在此之前，考試舞弊進入刑法調整范圍，已是對作弊者揮出了最嚴厲的懲戒手段。如今，“永不錄用”四個字更加昭示考生要清白考試、清白做人。

　　對考試本身的嚴肅性、公平與正義，再怎么強調都不為過。哪怕在大學里的期末考試，“打小抄”都會被視為極度不軌，甚至被施以“開除學籍”的“極刑”。如此看來，“永不錄用”并不算過分。試想，一個連公職門檻都要靠欺騙邁過的人，又怎么能心懷公正、無私行權?所以，在講求“把第一顆扣子扣好”的政治哲學中，干凈、清白參加考試是最為基本的準則，問題就在于“怎么辦”。

　　實施如此嚴苛的標準，具體操作起來，究竟應當“怎么辦”?按有關方面的回答，這次《辦法》的出臺向上聯(lián)接相關法律法規(guī)，對不同程度舞弊行為給予細致的懲戒分類;另一方面，加大了對高科技作弊行為的預防與處理，包括對雷同卷的查處、電子檔案的建立與完善等。這些都鮮明體現(xiàn)了打擊方式的華麗轉身——魔高一尺、道高一丈。而隨著互聯(lián)網(wǎng)、自媒體的普及，反作弊的戰(zhàn)役更加離不開“技術流”的介入打擊。

　　可資借鑒的有，剛剛結束的國家司法考試中，不少地方的考點都開啟了“人臉識別”功能，最大限度地保證了人、證的合一。類似的生物技術鑒別手段，成本不算高，應用起來很方便。前些年手機作弊泛濫時，考點附近的屏蔽手段已精準打擊了“耳機黨”。再往后，是不是所有的接收信息“偽裝器”，比如橡皮、格尺等都可以被技術所屏蔽?這方面的升級改造，存在無限可能。

　　當然，反作弊的“技術流”不只是被動的手段，也有主動威懾的社會功能。中國科舉史上，作弊的士子們層出不窮，歷代的嚴厲打擊之所以常常無效、陷入惡性循環(huán)，一個重要原因就是事前的威懾力量不夠，讓人心懷僥幸、鋌而走險。這次《辦法》把“從嚴”二字體現(xiàn)到工作的全過程，強調“構成犯罪的，依法追究刑事責任”，對作弊行為“零容忍”，本質上講就是要把規(guī)矩立在前面、把“丑話”說在進入考場的紅線前面，勿謂言之不預也。

　　“言”的分寸、“預”的效果，還要接受實踐的檢驗。技術進步這么飛速，難免會有新情況、新問題，就更加考驗監(jiān)督者的智慧了。反過來講，“公考”也是在考驗這些監(jiān)督者、這些已經(jīng)走上公職崗位的公務員們。當然，凡事過猶不及，“技術流”的反作弊也有個倫理邊界，《辦法》對此明確了現(xiàn)場處置、決定前告知、對處理決定不服的救濟等一系列程序。須知，一手“硬”，保障考試的公平與規(guī)范;一手“軟”，保障大家的知情權、申辯權，法治化、人性化的“技術流”才會得到廣大考生的理解與支持。